ＫＹと言えば、空気が読めないという意味の他、危険予知についても記述したことがありましたが、最近の新聞記事で、「優秀な人財は、空気を作る（ＫＴ）」という記事を見つけました。
その場の状況に応じて空気を読むこともさることながら、商談の場や、会議の場において、自分のペースにうまく持って行き、空気を作れるような人財の育成が必要だという内容でした。
ベテランであっても、空気を作るというのは、なかなか難しいように感じますが、空気を作るのも、リーダーシップに必要な力量なのでしょう。
またまた新しい言葉「ＫＴ」、学びになりました。
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