セミナーなどで勉強する際、講師の話を熱心に聴こうとします。
ところが、いくら素晴らしい話であっても、聴くだけでは習得率は２０％しかないと言われてます。
これでは、勉強するには、あまりにも習得率が低く、勿体無い話です。
それでは、どうすれば習得率を上げることができるのか・・・
行動、実行、実践に移すことにより、一気に７０％まで習得率は上がると言われてます。
ところが、まだ３０％余力があります。
更に習得率を上げるには・・・
実践したことを、人に教えることにより、習得率は９５％まで上がると言われてます。
これが「２０、７０、９５の法則」と呼ばれる、自己成長の３段階です。
話を聴いて、何ら実践せず、習得率２０％止まりでは、何ら成長につながりません。
実践して習得率７０％止まりでは、実務者としては合格でも、管理者としては不合格です。
人に教えて９０％の習得率にまで引き上げることができれば、管理者として合格です。
話を聴くに終わらず、実践、人に教えるまでできてますでしょうか？
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