やりたいこと、やるべきことについては、１つや２つではありません。
常に複数あり、優先順位を決めて、目標達成に向けて、行動を起こします。
１つ目標が達成すれば、それで「やれやれ！」となりがちでしょうが、やりたいこと、やるべきことは次から次へと降って湧いてきます。
勿論、何のために目標達成に向けて行動するのかという目的が根本にありますが、目的に向かっていくにも、目標が次から次へと降って湧いてくる限り、ある意味目的にたどり着き、それで終わるということは永遠にあり得ないでしょう。
会社は何のために経営するのかといった、会社運営や存続の目的は、会社の経営理念や社是・社訓に集約されてます。
経営理念や社是・社訓が創業以来変わることなく、コロコロ変わることもあり得ないのは、決してたどり着くことがない、永遠の課題であるからと考えられませんでしょうか？
よって会社が存続する限り、経営理念にたどり着けば、会社の経営は終わりということはあり得ませんし、個人の人生においても、目的にたどり着けば、それで人生が終わるということもあり得ません。
決してたどり着けないのが目的・・・
このように思われませんでしょうか？
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